為進一步做好離休干部服務工作,拓寬服務渠道,豐富服務內(nèi)容,細化服務措施,推進離休干部工作從單一待遇保障落實向多元化、親情化、精細化服務轉變,3月初,章丘市委老干部局組織開展了為離休干部提供日常事務代辦服務工作。
這次事務代辦工作,堅持面向全體、突出重點,統(tǒng)一指導、分頭實施的原則。致力于服務全市離休干部,特別是參加革命時間早、家庭生活有困難、身體條件差、無子女或子女不在身邊的離休干部。老干部局積極發(fā)揮牽頭作用,組織各單位老干部工作人員和年輕同志組成日常事務代辦服務小組,制定好服務計劃,以組織開展無償服務為主,按照離休干部日常生活中實際需求,進行分類服務、重點服務、特需服務。
服務內(nèi)容包括四項:一是日常生活服務。全體服務小組成員公布聯(lián)系方式,采取電話記錄、入戶登記等方式,無償為離休干部提供上門送書、送報;代買、代購各類物品;代取存款,代繳各類費用等事務。二是衛(wèi)生保潔服務。服務小組定期上門幫助離休干部整理家庭衛(wèi)生。同時,根據(jù)老同志的意愿幫助其聯(lián)系家政公司,購買社會有償服務,為老同志提供入戶擦玻璃、清洗油煙機、上門理發(fā)等服務。三是醫(yī)療保健服務。加強與離休干部"一對一"醫(yī)生的溝通聯(lián)系,配合結對醫(yī)生搞好定期巡診、送醫(yī)送藥上門服務;每年組織各單位離休干部進行一次健康體檢,建好健康檔案,充分了解掌握離休干部的身體狀況;離休干部有醫(yī)療需求時,負責幫助聯(lián)系各大醫(yī)院,通知結對醫(yī)生,并做好醫(yī)療費報銷工作。四是精神慰藉服務。各服務小組成員合理分工,定期采取電話溝通和業(yè)余時間經(jīng)常上門等方式,為空巢、獨居老干部進行心理疏導、讀報聊天、陪玩棋牌等服務,利用不同情感溝通方式盡量滿足老干部精神需求。
截止目前,這項工作已順利開展,各單位積極提供人力、物力和財力支持,及時研究解決服務過程中遇到的各種問題。具體服務人員切實負起責任,增強主動性,加強與離休干部所居住社區(qū)(村、居)的聯(lián)系,配合好社區(qū)(村、居)做好就近服務和應急服務工作。建立服務臺帳,對離休干部本人情況、身體狀況、家庭情況、興趣愛好等進行記載,掌握具體動態(tài)。