2024年12月19日 星期四

2017年濟(jì)南市紀(jì)委常委與58名黨政正職進(jìn)行廉政談話

“談話”為干部守好“廉政門

發(fā)布日期:2018-01-05

信息來源:濟(jì)南日報(bào)

  “你單位一年來干部職工公車私用問題多發(fā),已有多人因此被問責(zé)處理。如何解決?”
  不久前,市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)與濟(jì)南城投集團(tuán)黨委書記、董事長聶軍進(jìn)行廉政談話時,直奔主題。這讓該單位“一把手”當(dāng)場“紅了臉、出了汗”。
  “講到問題毫不留情,還真有些緊張。不過隨著談話的深入,我認(rèn)識到工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),存在一定的問題和漏洞。應(yīng)該說,這次談話對我觸動還是很大的。”談話結(jié)束,聶軍深有感觸地說。此后沒多久,該單位就從思想教育、健全規(guī)章制度等方面采取了一系列措施,有效遏制了“車輪上的腐敗”。
  這是我市2017年開展市紀(jì)委常委同縣區(qū)和市直部門黨政正職廉政談話工作的一個縮影。
  為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,切實(shí)發(fā)揮紀(jì)檢機(jī)關(guān)專責(zé)監(jiān)督作用,推動各級黨組織全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí),督促黨的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政,2017年10月以來,市紀(jì)委常委共與47個市直部門和縣區(qū)的58名黨政正職進(jìn)行了廉政談話。
  怎么談?聚焦廉和責(zé) 抓住“關(guān)鍵少數(shù)”
  2017年11月11日,市委常委、市紀(jì)委書記程德智與歷下區(qū)委書記馬玉星、區(qū)長謝兆村進(jìn)行廉政談話。
  “談話不是組織對大家‘不放心’,而是如何做到‘更放心’。”程德智開門見山的一席話,讓馬玉星感受到組織對黨員干部高度負(fù)責(zé)的良苦用心。
  “嚴(yán)管就是厚愛,厚愛就是嚴(yán)管。雖然談得非常嚴(yán)肅,但感覺非常溫暖。”回憶起當(dāng)天的場景,馬玉星如是說。
  不同于發(fā)現(xiàn)干部違規(guī)違紀(jì)問題的談話,也不同于組織部門的考察談話,這個被稱為“嚴(yán)管厚愛”的廉政談話究竟有何特點(diǎn)?“廉政談話主要是從關(guān)心愛護(hù)干部出發(fā),立足教育、著眼防范,關(guān)口前移、抓早抓小,著重就加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)廉潔從政,與領(lǐng)導(dǎo)干部面對面溝通思想、交流情況、提出要求,并根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢任務(wù)的發(fā)展變化,不斷充實(shí)談話內(nèi)容。”對此,市紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室負(fù)責(zé)同志介紹。
  從談話對象來看,我市廉政談話的對象是縣區(qū)和市直部門黨政正職領(lǐng)導(dǎo)干部,也就是人們常說的“一把手”。領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵少數(shù),單位“一把手”是“關(guān)鍵少數(shù)”中的“關(guān)鍵少數(shù)”。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任,關(guān)鍵在黨委,要害在“一把手”。近年來,市紀(jì)委積極把握監(jiān)督責(zé)任內(nèi)涵、切實(shí)履行職責(zé),強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,緊緊抓住黨政正職這個“關(guān)鍵少數(shù)”,開展有針對性的廉政談話。去年從10月份開始,8名市紀(jì)委常委先后與47個單位(10個縣區(qū)、濟(jì)南高新區(qū)、南部山區(qū)、35個市直部門)的58名黨政正職進(jìn)行了廉政談話。
  從談話內(nèi)容來看,廉政談話是本著監(jiān)督關(guān)口前移的原則,聚焦廉和責(zé)。圍繞談話對象所在系統(tǒng)地區(qū)部門存在的突出問題,與干部溝通思想、交流情況,重點(diǎn)談落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,落實(shí)中央、省委決策部署和市委市政府重點(diǎn)工作安排,以及廉潔自律等情況。目的就是通過有針對性的談話提醒,增強(qiáng)主體責(zé)任意識,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,狠抓問題整改,切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。
  【背景關(guān)注】
  加強(qiáng)干部日常教育監(jiān)督管理,前移關(guān)口、防患于未然,體現(xiàn)的是以人為本,更是責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。
  市第十一次黨代會以來,在市委和省紀(jì)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)決貫徹黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨決策部署,認(rèn)真履行黨章賦予的職責(zé),堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。從以下數(shù)據(jù),足可以看出我市一年來監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的力度:
  2017年,全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題501起、處理735人,其中給予黨紀(jì)政紀(jì)處分447人。受理信訪舉報(bào)6406件次,同比增長34.6%;處置問題線索7077件,增長293%;立案4029件,增長258%;處分3711人,增長215%。
  值得一提的是,與數(shù)據(jù)相對應(yīng)的是全市紀(jì)檢監(jiān)察干部的辛勤付出。一年來,新一屆市紀(jì)委常委會堅(jiān)持高標(biāo)定位,確立了“全市樹品牌、全省爭先進(jìn)、全國創(chuàng)一流”的目標(biāo),以目標(biāo)倒逼責(zé)任,以督查倒逼落實(shí),以表率作用帶領(lǐng)紀(jì)檢監(jiān)察干部砥礪奮進(jìn)。
  談什么?堅(jiān)持問題導(dǎo)向 實(shí)現(xiàn)“精準(zhǔn)監(jiān)督”
  “內(nèi)容翔實(shí),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,點(diǎn)名道姓……本以為聊聊就可以了,沒想到這么細(xì)致,這么有針對性。”面對市紀(jì)委梳理的一條條談話問題,市安監(jiān)局黨組書記、局長李濤感慨地說。
  “廉政談話可不是泛泛地談,更不是空談,事先我們會做很多準(zhǔn)備。”只有堅(jiān)持問題導(dǎo)向,精準(zhǔn)發(fā)力,“精準(zhǔn)監(jiān)督”才能事半功倍。市紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室工作人員告訴記者,談話前,市紀(jì)委要收集匯總黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室、信訪室、案管室、各紀(jì)檢監(jiān)察室、有關(guān)派駐機(jī)構(gòu)、市委巡察辦以及市審計(jì)局、市信訪局、12345熱線辦等發(fā)現(xiàn)的問題,制定有針對性的談話提綱,避免談話隔靴搔癢、蜻蜓點(diǎn)水。
  此外,廉政談話聚焦本次換屆期間涉及職務(wù)調(diào)整的、在同一職務(wù)任職5年以上的,以及權(quán)力集中、資金密集和社會關(guān)注度高的部門黨政正職領(lǐng)導(dǎo)干部,根據(jù)談話對象之間的差異“量身訂制”談話內(nèi)容。“談話時,對推進(jìn)全市‘453’工作體系中承擔(dān)重要任務(wù)的部門,將落實(shí)市委決策部署情況列入談話內(nèi)容;對有扶貧任務(wù)的職能部門,將落實(shí)中央和省市扶貧政策情況列為談話內(nèi)容;對縣區(qū)黨政正職,將領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)依紀(jì)依法履行職責(zé)情況作為重要談話內(nèi)容,提高了談話的精準(zhǔn)度。”市紀(jì)委常委、監(jiān)察局副局長滿斌介紹。
  談話過程中,市紀(jì)委注重與談話對象溝通思想、交流情況,做到了環(huán)境寬松、引導(dǎo)得當(dāng),讓干部們談起來毫無顧慮,講出心里話。
  “談話技巧,談話氛圍,我們都精心設(shè)計(jì)研究過。”參與談話的市紀(jì)委工作人員介紹,因?yàn)檎勗掚p方開誠布公,坦誠相見,真心實(shí)意、推心置腹,談話往往會有意外“收獲”。比如,有的單位“一把手”在談話時主動講了單位存有在下屬單位違規(guī)列支費(fèi)用的情況;有的單位“一把手”在談話時主動坦承違規(guī)出借財(cái)政資金的問題。
  “通過談話,組織上能全面了解掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政情況,發(fā)現(xiàn)一些平時不易發(fā)現(xiàn)的問題。而只有這樣把問題擺上桌面,把意見提在當(dāng)面,才能及時提醒領(lǐng)導(dǎo)干部,抓早抓小,防止小問題變成大毛病。”程德智說。
  【背景關(guān)注】
  貪廉一念之間,榮辱一瞬之變。大量腐敗案件表明,黨員干部出現(xiàn)腐敗,往往是從紀(jì)律上放松要求、思想上放松警惕開始的。廉政談話,廉政是主題,談話是方式,提醒是目的。開展廉政談話,是實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài),抓早抓小、動輒則咎的具體體現(xiàn),是對黨員干部真正的關(guān)心和最大的愛護(hù)。參加廉政談話的黨政“一把手”普遍反映,組織上對發(fā)現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性問題及時當(dāng)面指出來,并要求其說明情況、作出整改,真正讓他們紅臉出汗,達(dá)到了“當(dāng)頭棒喝”的效果,避免了小問題演變成大問題。
  據(jù)了解,去年以來我市“四種形態(tài)”占比分別為45%、43%、5%、7%。查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題857起、處理1056人,給予黨紀(jì)政紀(jì)處分708人,通報(bào)曝光典型問題173起224人次。
  在當(dāng)前反腐持續(xù)高壓的狀態(tài)下,為了堅(jiān)守政治監(jiān)督定位,扭住領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”,市紀(jì)委去年以來采用多種形式為黨員干部繃緊“紀(jì)律弦”。組織全市350名新提拔重用的市管黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加德廉和黨風(fēng)黨紀(jì)知識測試;制作拍攝教育警示錄3部;組織1.58萬名黨員干部到濟(jì)南監(jiān)獄、市檢察院等警示教育基地接受警示教育;組織紀(jì)檢監(jiān)察干部為27個單位2932人次講授黨風(fēng)廉政教育課。
  怎么辦?注重結(jié)果看實(shí)效 督促種好“責(zé)任田”
  “個別窗口單位和工作人員官氣重,執(zhí)法過程中態(tài)度惡劣,存在‘門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦’等現(xiàn)象,群眾很不滿意。”
  “聽了紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的問題反饋,當(dāng)時的想法就是要落實(shí)好主體責(zé)任,凝心聚力開展工作,盡快改變這一狀況。”回憶起不久前開展的廉政談話,市公安局黨委副書記、政委王健仍然“心有余悸”。他說,這次談話確實(shí)讓他有臉紅心顫的感覺,但更像一場及時雨,促使他把好工作方向。此后,該局拿出鐵腕手段,對存在的問題迅速整改,加大日常督導(dǎo)檢查考核力度,迄今已有16人受到通報(bào)批評、20人寫出書面檢查、5人接受教育談話,并且約談了13個單位主要負(fù)責(zé)人或分管負(fù)責(zé)人,3個黨組織被要求寫出書面檢查。整改后,單位風(fēng)氣、工作氛圍大為改觀。
  廉政談話不能一談了之。談話后,市紀(jì)委注重做好廉政談話“下半篇文章”,建立了廉政談話工作督導(dǎo)機(jī)制,按照“誰談話誰負(fù)責(zé)”的原則,落實(shí)談話人對談話對象全過程監(jiān)督責(zé)任,由談話人定期對談話對象進(jìn)行回訪,督促問題整改,對不落實(shí)談話內(nèi)容、問題整改不力的,視情節(jié)輕重,或責(zé)令其限期整改,或給予黨紀(jì)政紀(jì)處分和組織處理,確保廉政談話取得實(shí)效。
  用好成果是廉政談話工作取得實(shí)效的關(guān)鍵。據(jù)了解,近年來,市紀(jì)委把廉政談話作為履行監(jiān)督責(zé)任的常態(tài)性制度,積極督促縣區(qū)和市直部門“一把手”抓好班子、帶好隊(duì)伍,在強(qiáng)化督查指導(dǎo)、及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、推動成果運(yùn)用上下功夫,確保廉政談話取得實(shí)效。
  針對廉政談話指出的在職教師有償補(bǔ)課問題,市教育局立即組織開展在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理行動,截至去年11月底,全市共處置有償補(bǔ)課問題線索84個,查實(shí)23起42人,問責(zé)61人,其中給予30人黨紀(jì)政紀(jì)處分;
  對于廉政談話反饋的假冒偽劣產(chǎn)品坑害群眾等問題,市工商行政管理局黨委書記楊玉軍親自帶隊(duì)調(diào)研,進(jìn)一步抓好打擊假冒偽劣、流通領(lǐng)域商品質(zhì)量抽檢工作,加大消費(fèi)維權(quán)執(zhí)法力度,震懾不良商家,提高維權(quán)調(diào)解效率,保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益,推動維權(quán)工作向更高的水平邁進(jìn);
  針對談話指出的干部作風(fēng)問題,長清區(qū)以開展效能提升年為抓手,加強(qiáng)監(jiān)督檢查和明察暗訪。截至目前,發(fā)現(xiàn)28起違反工作紀(jì)律問題,責(zé)成所在單位對28名當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,對22個單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,全區(qū)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)、工作效率明顯提高、工作流程進(jìn)一步規(guī)范。
  ……
  實(shí)踐證明,廉政談話這種立足預(yù)防、早打招呼、常敲警鐘的做法,對于加強(qiáng)對黨政“一把手”的教育和監(jiān)督,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識,調(diào)動各方力量共同抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作起到了積極的促進(jìn)作用。
  市紀(jì)委副書記范立山介紹,下一步,市紀(jì)委將著重在深化拓展上下功夫,組織開展談話回訪,督促問題整改,確保點(diǎn)出的問題件件有回應(yīng),提出的要求條條有落實(shí),以實(shí)際行動推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
  【背景關(guān)注】
  在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng),廉政談話是一種重要的預(yù)防腐敗教育的形式,其最終目的是有效推動全市黨風(fēng)廉政建設(shè),為服務(wù)省會跨越發(fā)展、助力現(xiàn)代泉城建設(shè)營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。
  2017年,市紀(jì)委緊緊圍繞推進(jìn)大氣污染防治、拆違拆臨、創(chuàng)城、交通整治、安全生產(chǎn)、扶貧等六大領(lǐng)域開展監(jiān)督檢查,打響了“六大戰(zhàn)役”,著力整治敷衍應(yīng)付虛作為、等待觀望慢作為、患得患失不作為等問題。加強(qiáng)對“453”工作體系落實(shí)情況的監(jiān)督問責(zé),有效助力提升濟(jì)南首位度,努力推動各項(xiàng)工作走在全省前列。2017年,全市共實(shí)施黨內(nèi)問責(zé)895起、問責(zé)黨組織673個、問責(zé)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部449人,其中給予黨紀(jì)處分67人。
  此外,去年我市還深入開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)突出問題專項(xiàng)治理,全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共查處扶貧領(lǐng)域違紀(jì)問題147起、處理169人,給予黨紀(jì)政紀(jì)處分78人,通報(bào)曝光典型問題37起55人。針對部門推諉扯皮不作為、紅頂中介壟斷資源等基層反映強(qiáng)烈的突出問題,深挖細(xì)查拍攝內(nèi)參片,在2017年12月12日全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會上播放,400多名領(lǐng)導(dǎo)干部觀看,引起強(qiáng)烈反響,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境保駕護(hù)航。
編輯:吳曉璐
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